Dati salariali H1B

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Fillat Plus Architecture, LLC: stipendi e sponsorship H-1B

Fillat Plus Architecture, LLC ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $68.000.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroWashington, DC
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$68.000
Metà centrale degli stipendi$66.999–$70.182
Percentile dal 10° al 90°$66.398–$71.490

Fillat Plus Architecture, LLC sponsorizza visti H-1B?

Fillat Plus Architecture, LLC ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 12 mag 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Staff Designer2$69.180
Staff Architect1$68.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20231$65.998
FY20241$68.000
FY20251$72.363

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Staff Designer$72.363
Livello I
Washington, DC12 mag 20251 ott 2025Certificato
Staff Architect$68.000
Livello I
Washington, DC16 mar 202415 set 2024Certificato
Staff Designer$65.998–$68.000
Livello I
Washington, DC8 ago 20231 ott 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).