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The Gund Company, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B
The Gund Company, Inc. ha presentato 11 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 11. Stipendio mediano offerto: $95.000.
The Gund Company, Inc. sponsorizza visti H-1B?
The Gund Company, Inc. ha presentato 11 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 11 giu 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.
Stipendi per ruolo
| Titolo professionale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Corporate Engineer | 3 | $100.000 |
| Financial Analyst | 2 | $76.298 |
| Power BI Developer | 1 | $112.944 |
| Supply Chain Analyst | 1 | $90.000 |
| Data Analytics Developer | 1 | $112.944 |
| IT Infrastructure Senior Manager | 1 | $141.086 |
| Supplier Quality Engineer | 1 | $72.800 |
| Marketing Coordinator – Developing Markets | 1 | $52.000 |
Candidature per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 3 | $95.000 |
| FY2024 | 1 | $112.944 |
| FY2025 | 4 | $87.128 |
| FY2026 | 3 | $78.340 |
Livelli di salario prevalente
- Livello I (iniziale)27%
- Livello II (qualificato)45%
- Livello III (esperto)9%
- Livello IV (pienamente competente)18%
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Dove si trovano le posizioni
Professioni
- Data Scientists2
- Materials Engineers2
- Accountants and Auditors2
- Logisticians1
- Computer Network Architects1
- Industrial Engineers1
- Electrical Engineers1
- Market Research Analysts and Marketing Specialists1
Ultime candidature
| Titolo professionale | Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|---|
| Financial Analyst | $78.340 Livello II | St. Louis, MO | 11 giu 2026 | 15 giu 2026 | Certificato |
| Marketing Coordinator – Developing Markets | $52.000 Livello I | St. Louis, MO | 9 giu 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| Corporate Engineer | $109.824 Livello II | St. Louis, MO | 3 nov 2025 | 2 mar 2026 | Certificato |
| Supplier Quality Engineer | $72.800 Livello I | St. Louis, MO | 29 mag 2025 | 1 ott 2025 | Certificato |
| Corporate Engineer | $100.000 Livello II | St. Louis, MO | 27 mag 2025 | 1 ott 2025 | Certificato |
| Financial Analyst | $74.256 Livello II | St. Louis, MO | 23 mag 2025 | 1 ott 2025 | Certificato |
| IT Infrastructure Senior Manager | $141.086 Livello IV | St. Louis, MO | 25 nov 2024 | 2 dic 2024 | Certificato |
| Data Analytics Developer | $112.944 Livello I | Ashburn, VA | 18 ott 2023 | 1 nov 2023 | Certificato |
| Supply Chain Analyst | $90.000 Livello III | St. Louis, MO | 6 apr 2023 | 1 ott 2023 | Certificato |
| Corporate Engineer | $95.000 Livello II | St. Louis, MO | 20 feb 2023 | 2 mar 2023 | Certificato |
| Power BI Developer | $112.944 Livello IV | Tempe, AZ | 9 dic 2022 | 19 dic 2022 | Certificato |
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).