Dati salariali H1B

Home › Datori di lavoro › Happy Global Inc.

Happy Global Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Happy Global Inc. ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $96.000.

Richieste (LCA)4
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroRichardson, TX
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$96.000
Metà centrale degli stipendi$84.000–$96.000
Percentile dal 10° al 90°$76.800–$96.000

Happy Global Inc. sponsorizza visti H-1B?

Happy Global Inc. ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 18 apr 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Management Analyst1$72.000
Sale Manager1$96.000
Market Intelligence Analyst1$96.000
Marketing Analyst1—

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20253$96.000
FY20261—

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Marketing Analyst$69.680
part-time · Livello I
Richardson, TX18 apr 20261 ott 2026Certificato
Management Analyst$72.000
Livello I
City of Industry, CA4 giu 202516 giu 2025Certificato
Sale Manager$96.000
Livello I
Richardson, TX2 mag 202512 mag 2025Certificato
Market Intelligence Analyst$96.000
Livello II
Richardson, TX15 apr 202528 apr 2025Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).