Dati salariali H1B

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Hastings Architecture, LLC: stipendi e sponsorship H-1B

Hastings Architecture, LLC ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $73.000.

Richieste (LCA)4
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroNashville, TN
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$73.000
Metà centrale degli stipendi$71.000–$74.750
Percentile dal 10° al 90°$67.400–$77.900

Hastings Architecture, LLC sponsorizza visti H-1B?

Hastings Architecture, LLC ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 8 apr 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Computational Urban Designer - 22$69.000
Computational Urban Designer II1$73.000
Computational Urban Planner1$80.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20232$73.000
FY20241$65.000
FY20261$80.000

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Computational Urban Planner$80.000–$90.000
Livello III
Nashville, TN8 apr 20261 ott 2026Certificato
Computational Urban Designer - 2$65.000–$80.000
Livello II
Nashville, TN9 nov 20231 dic 2023Certificato
Computational Urban Designer - 2$73.000–$80.000
Livello II
Nashville, TN23 feb 202323 feb 2023Certificato
Computational Urban Designer II$73.000–$78.000
Livello II
Nashville, TN23 feb 202324 feb 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).