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HPS Software Solutions, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

HPS Software Solutions, Inc. ha presentato 39 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 38. Stipendio mediano offerto: $86.500.

Un datore di lavoro dipendente H-1B ha un'elevata percentuale di lavoratori H-1B (ad esempio il 15% o più di una forza lavoro di almeno 51 persone) e deve rispettare regole aggiuntive per non sostituire lavoratori statunitensi.

HPS Software Solutions, Inc. sponsorizza visti H-1B?

HPS Software Solutions, Inc. ha presentato 39 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 21 giu 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Candidature per anno fiscale

Livelli di salario prevalente

• Livello I (iniziale)59%
• Livello II (qualificato)23%
• Livello III (esperto)18%

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

• St. Louis, MO10
• Maryland Heights, MO4
• O'Fallon, MO3
• Indianapolis, IN2
• Chicago, IL2
• Round Rock, TX2
• New York, NY2
• Chesterfield, MO1
• Raleigh, NC1
• Carmel, IN1
• Aurora, IL1
• Frederick, MD1
• Westbury, NY1
• Mount Juliet, TN1
• Pheonix, AZ1
• Aubrey, TX1
• Jersey City, NJ1
• Tampa, FL1
• Phoenix, AZ1
• Creve Coeur St. Louis, MO1

Professioni

• Software Developers30
• Data Scientists4
• Software Quality Assurance Analysts and Testers2
• Computer Systems Engineers/Architects2
• Network and Computer Systems Administrators1

Ultime candidature

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).