Dati salariali H1B

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The Huo Law Firm, P.C.: stipendi e sponsorship H-1B

The Huo Law Firm, P.C. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $109.127.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroNew York, NY
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$109.127
Metà centrale degli stipendi$87.064–$131.190
Percentile dal 10° al 90°$73.825–$144.429

The Huo Law Firm, P.C. sponsorizza visti H-1B?

The Huo Law Firm, P.C. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 10 giu 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Principal Attorney1$153.254
Accountant1—
Legal Associate1$65.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20252$153.254
FY20261$65.000

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Legal Associate$65.000
Livello II
New York, NY10 giu 20261 ott 2026Certificato
Accountant$95.680
part-time · Livello II
New York, NY11 giu 20251 ott 2025Certificato
Principal Attorney$153.254
Livello II
New York, NY3 mar 20251 apr 2025Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).