Dati salariali H1B

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Hymson USA, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Hymson USA, Inc. ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $77.668.

Richieste (LCA)4
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroFremont, CA
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$77.668
Metà centrale degli stipendi$70.928–$99.254
Percentile dal 10° al 90°$66.771–$130.133

Hymson USA, Inc. sponsorizza visti H-1B?

Hymson USA, Inc. ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 12 giu 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Marketing Promoter1$64.000
Commissioning Engineering Technologist1$73.237
Project Manager1$82.098
Senior Laser Application Engineer1$150.720

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20241$64.000
FY20252$77.668
FY20261$150.720

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Senior Laser Application Engineer$150.720–$160.000
Livello III
Fremont, CA12 giu 20261 ott 2026Certificato
Commissioning Engineering Technologist$73.237
Livello II
Fremont, CA16 giu 20251 ott 2025Certificato
Project Manager$82.098
Livello I
Fremont, CA7 giu 20251 ott 2025Certificato
Marketing Promoter$64.000–$70.000
Livello I
Mountain View, CA6 giu 20241 ott 2024Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).