Home › Datori di lavoro › Hyperion Technologies LLC

Hyperion Technologies LLC: stipendi e sponsorship H-1B

Hyperion Technologies LLC ha presentato 29 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 29. Stipendio mediano offerto: $110.240.

Un datore di lavoro dipendente H-1B ha un'elevata percentuale di lavoratori H-1B (ad esempio il 15% o più di una forza lavoro di almeno 51 persone) e deve rispettare regole aggiuntive per non sostituire lavoratori statunitensi.

Hyperion Technologies LLC sponsorizza visti H-1B?

Hyperion Technologies LLC ha presentato 29 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 23 giu 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Domande green card (PERM) presso Hyperion Technologies LLC: 4 →

Stipendi per ruolo

Candidature per anno fiscale

Livelli di salario prevalente

• Livello I (iniziale)14%
• Livello II (qualificato)66%
• Livello III (esperto)21%

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

• Washington, DC13
• Iselin, NJ2
• Ashburn, VA2
• New York, NY2
• Harrisburg, PA1
• Durham, NC1
• Wall, NJ1
• Albany, NY1
• Edison, NJ1
• Falls Church, VA1
• Columbia, MD1
• Norristown, PA1
• Marlborough, MA1
• Fairfax, VA1

Professioni

• Software Developers17
• Computer Systems Analysts3
• Network and Computer Systems Administrators3
• Operations Research Analysts2
• Computer Network Architects1
• Database Administrators1
• Computer Programmers1
• Web Developers1

Ultime candidature

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).