Dati salariali H1B

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Indianapolis Public Schools: stipendi e sponsorship H-1B

Indianapolis Public Schools ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $63.576.

Richieste (LCA)4
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroIndianapolis, IN
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$63.576
Metà centrale degli stipendi$61.029–$63.623
Percentile dal 10° al 90°$56.528–$63.623

Indianapolis Public Schools sponsorizza visti H-1B?

Indianapolis Public Schools ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 31 lug 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Spanish Immersion Teacher4$63.576

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20233$63.623
FY20251$53.527

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Spanish Immersion Teacher$53.527–$61.000
Livello II
Indianapolis, IN31 lug 202515 ago 2025Certificato
Spanish Immersion Teacher$63.530–$90.000
Livello IV
Indianapolis, IN26 apr 20231 lug 2023Certificato
Spanish Immersion Teacher$63.623
Livello III
Indianapolis, IN27 gen 20231 lug 2023Certificato
Spanish Immersion Teacher$63.623
Livello III
Indianapolis, IN20 gen 20231 lug 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).