Dati salariali H1B

Home › Datori di lavoro › Ingo Money, Inc.

Ingo Money, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Ingo Money, Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $149.760.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroAlpharetta, GA
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$149.760
Metà centrale degli stipendi$148.110–$151.601
Percentile dal 10° al 90°$147.120–$152.706

Ingo Money, Inc. sponsorizza visti H-1B?

Ingo Money, Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 9 gen 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Senior Vice President, Software Engineering and Architecture1$153.442
Lead Software Engineer1$149.760
Software Engineering Lead1$146.460

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20231$153.442
FY20252$148.110

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Software Engineering Lead$146.460
Livello I
Princeton, NJ9 gen 202514 feb 2025Certificato
Lead Software Engineer$149.760
Livello IV
Alpharetta, GA19 nov 202414 feb 2025Certificato
Senior Vice President, Software Engineering and Architecture$153.442
Livello IV
Nashville, TN5 ago 202026 gen 2021Certificato, poi ritirato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).