Dati salariali H1B

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J.C. Blaire Hospital (d/b/a Penn Highlands Huntingdon): stipendi e sponsorship H-1B

J.C. Blaire Hospital (d/b/a Penn Highlands Huntingdon) ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 2. Stipendio mediano offerto: $68.942.

Richieste (LCA)3
Certificato2
Indirizzo del datore di lavoroHuntingdon, PA
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$68.942
Metà centrale degli stipendi$60.221–$77.662
Percentile dal 10° al 90°$54.989–$82.894

J.C. Blaire Hospital (d/b/a Penn Highlands Huntingdon) sponsorizza visti H-1B?

J.C. Blaire Hospital (d/b/a Penn Highlands Huntingdon) ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 19 mag 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Medical Technologist1$51.501
Registered Nurse - Critical Care Float Unit1$86.382
Registered Nurse - Intensive Care Unit1—

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20253$68.942

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Registered Nurse - Critical Care Float Unit$86.382
Livello III
Huntingdon, PA19 mag 202521 lug 2025Certificato
Registered Nurse - Intensive Care Unit$86.382
Livello III
Huntingdon, PA19 mag 202521 lug 2025Ritirato
Medical Technologist$51.501
Livello II
Huntingdon, PA26 nov 202424 feb 2025Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).