Dati salariali H1B

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Kautex Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Kautex Inc. ha presentato 19 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 19. Stipendio mediano offerto: $125.968.

Richieste (LCA)19
Certificato19
Indirizzo del datore di lavoroTroy, MI
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$125.968
Metà centrale degli stipendi$102.458–$136.714
Percentile dal 10° al 90°$87.230–$150.996

Kautex Inc. sponsorizza visti H-1B?

Kautex Inc. ha presentato 19 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 5 nov 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Domande green card (PERM) presso Kautex Inc.: 8 →

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Manufacturing Engineer2$91.876
Manager Focus Factory2$136.714
Manager Advanced Quality2$121.916
Manager Automation & Internet of Things (IoT)2$130.500
Sr. Process Engineer Industrial2$119.518
Engineer Product Development CVS2$86.464
Manager Sales CBU1$132.864
Sr. Specialist SAP Global1$105.170
Senior Manager Engineering - Battery Systems1$156.119
Sr. Specialist IT (San Antonio)1$98.070
Technology Manager1$149.715
Manager Industrialization Americas1$141.057
Sr. Manager Sales CBU1$170.476

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20233$117.864
FY20244$130.500
FY202511$119.518
FY20261$170.476

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Sr. Manager Sales CBU$170.476
Livello IV
Troy, MI5 nov 202514 nov 2025Certificato
Manager Industrialization Americas$141.057
Livello I
Lavonia, GA2 set 202526 gen 2026Certificato
Manager Advanced Quality$125.968
Livello IV
Troy, MI11 lug 202526 dic 2025Certificato
Engineer Product Development CVS$87.741
Livello II
Troy, MI3 giu 202519 ago 2025Certificato
Technology Manager$149.715
Livello IV
Avilla, IN13 mag 20251 ott 2025Certificato
Sr. Specialist IT (San Antonio)$98.070
Livello II
San Antonio, TX13 mag 20251 ott 2025Certificato
Manager Focus Factory$134.501
Livello II
Detroit, MI13 mag 20251 ott 2025Certificato
Manufacturing Engineer$99.747
Livello II
Detroit, MI15 apr 202510 set 2025Certificato
Sr. Process Engineer Industrial$119.518
Livello IV
San Antonio, TX12 mar 202518 mar 2025Certificato
Engineer Product Development CVS$85.186
Livello I
Troy, MI10 mar 202519 ago 2025Certificato
Senior Manager Engineering - Battery Systems$156.119
Livello IV
Troy, MI20 nov 202420 apr 2025Certificato
Sr. Process Engineer Industrial$119.517
Livello IV
San Antonio, TX24 set 20241 ott 2024Certificato
Manager Sales CBU$132.864Troy, MI6 giu 20241 ott 2024Certificato
Sr. Specialist SAP Global$105.170
Livello II
Troy, MI4 giu 20241 ott 2024Certificato
Manager Automation & Internet of Things (IoT)$130.500
Livello IV
Troy, MI24 mag 202418 nov 2024Certificato
Manager Automation & Internet of Things (IoT)$130.500
Livello IV
Troy, MI1 mag 202424 ott 2024Certificato
Manager Advanced Quality$117.864Troy, MI26 giu 20234 lug 2023Certificato
Manager Focus Factory$138.928
Livello II
Detroit, MI2 mag 202315 mag 2023Certificato
Manufacturing Engineer$84.006
Livello I
Detroit, MI7 ott 20227 ott 2022Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).