Dati salariali H1B

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Kobelco Stewart Bolling, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Kobelco Stewart Bolling, Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $131.602.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroHudson, OH
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$131.602
Metà centrale degli stipendi$117.884–$131.602
Percentile dal 10° al 90°$109.653–$131.602

Kobelco Stewart Bolling, Inc. sponsorizza visti H-1B?

Kobelco Stewart Bolling, Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 12 giu 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Laboratory Manager2$131.602
Project Engineer1$104.166

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20241$104.166
FY20252$131.602

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Laboratory Manager$131.602
Livello IV
Hudson, OH12 giu 202514 set 2025Certificato
Laboratory Manager$131.602
Livello IV
Hudson, OH11 apr 202514 set 2025Certificato
Project Engineer$104.166Hudson, OH24 mag 20241 ott 2024Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).