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Mahantech Corporation: stipendi e sponsorship H-1B

Mahantech Corporation ha presentato 59 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 59. Stipendio mediano offerto: $88.000.

Un datore di lavoro dipendente H-1B ha un'elevata percentuale di lavoratori H-1B (ad esempio il 15% o più di una forza lavoro di almeno 51 persone) e deve rispettare regole aggiuntive per non sostituire lavoratori statunitensi.

Mahantech Corporation sponsorizza visti H-1B?

Mahantech Corporation ha presentato 59 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 18 mag 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Candidature per anno fiscale

Livelli di salario prevalente

• Livello I (iniziale)17%
• Livello II (qualificato)81%
• Livello III (esperto)2%

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

• Charleston, WV16
• Round Rock, TX4
• Berwyn, PA3
• Frisco, TX3
• Irving, TX3
• West Chester, OH2
• Plano, TX2
• Cedar Park, TX2
• Atlanta, GA2
• Charlotte, NC2
• Chicago, IL2
• Fremont, CA1
• Philadelphia, PA1
• Johns Creek, GA1
• Justin, TX1
• Brandon, FL1
• Decatur, IL1
• Tampa, FL1
• Houston, TX1
• Monmouth Junction, NJ1

Professioni

• Software Developers42
• Software Quality Assurance Analysts and Testers6
• Computer Programmers2
• Operations Research Analysts2
• Computer Systems Analysts2
• Database Architects2
• Computer Systems Engineers/Architects1
• Network and Computer Systems Administrators1
• Computer and Information Systems Managers1

Ultime candidature

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).