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Manufacturers and Traders Trust Company: stipendi e sponsorship H-1B
Manufacturers and Traders Trust Company ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $115.000.
Manufacturers and Traders Trust Company sponsorizza visti H-1B?
Manufacturers and Traders Trust Company ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 25 feb 2021. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.
Stipendi per ruolo
| Titolo professionale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Software Engineer II | 2 | $110.082 |
| Cloud Automation Engineer | 1 | $120.659 |
| Software Engineer III | 1 | $115.000 |
Candidature per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 3 | $115.000 |
| FY2024 | 1 | $105.165 |
Livelli di salario prevalente
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Dove si trovano le posizioni
Professioni
Ultime candidature
| Titolo professionale | Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|---|
| Cloud Automation Engineer | $120.659–$156.857 Livello IV | Wilmington, DE | 25 feb 2021 | 8 mar 2021 | Certificato, poi ritirato |
| Software Engineer II | $105.165–$125.000 Livello IV | Buffalo, NY | 1 feb 2021 | 17 apr 2021 | Certificato, poi ritirato |
| Software Engineer II | $115.000–$130.000 Livello III | Buffalo, NY | 18 ago 2020 | 14 set 2020 | Certificato, poi ritirato |
| Software Engineer III | $115.000–$125.000 Livello III | Buffalo, NY | 14 ago 2020 | 1 set 2020 | Certificato, poi ritirato |
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).