Dati salariali H1B

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Marco Capital, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Marco Capital, Inc. ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $89.420.

Richieste (LCA)4
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroNew York, NY
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$89.420
Metà centrale degli stipendi$81.032–$101.083
Percentile dal 10° al 90°$78.776–$109.235

Marco Capital, Inc. sponsorizza visti H-1B?

Marco Capital, Inc. ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 23 ott 2024. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Director of Capital Markets and Investor Relations2$79.778
Head of Risk1$96.554
Director, Strategic Operation1$114.670

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20232$86.913
FY20241$82.285
FY20251$114.670

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Director, Strategic Operation$114.670
Livello III
New York, NY23 ott 20241 feb 2025Certificato
Director of Capital Markets and Investor Relations$82.285
Livello I
New York, NY10 apr 20241 ott 2024Certificato
Director of Capital Markets and Investor Relations$77.272–$110.000
H-1B1 (Cile) · Livello I
New York, NY22 mag 202320 set 2023Certificato
Head of Risk$96.554
Livello IV
Miami, FL28 ott 20216 dic 2021Certificato, poi ritirato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).