Dati salariali H1B

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Mass Island Corp: stipendi e sponsorship H-1B

Mass Island Corp ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 2. Stipendio mediano offerto: $91.520.

Richieste (LCA)3
Certificato2
Indirizzo del datore di lavoroWaltham, MA
Stipendio mediano offerto$91.520
Metà centrale degli stipendi$91.520–$91.520
Percentile dal 10° al 90°$91.520–$91.520

Mass Island Corp sponsorizza visti H-1B?

Mass Island Corp ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 2 nov 2024. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
General Counsel3$91.520

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20253$91.520

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
General Counsel$89.440–$99.840
part-time · Livello I
Waltham, MA2 nov 202425 nov 2024Certificato
General Counsel$91.520–$104.000
Livello I
Waltham, MA25 ott 202425 nov 2024Certificato
General Counsel$93.600–$104.000
Livello I
Waltham, MA23 ott 202425 nov 2024Negato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).