Dati salariali H1B

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Mears Group Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Mears Group Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $78.000.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroHouston, TX
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$78.000
Metà centrale degli stipendi$74.000–$98.225
Percentile dal 10° al 90°$71.600–$110.360

Mears Group Inc. sponsorizza visti H-1B?

Mears Group Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 22 mag 2024. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
GIS Lead1$70.000
Design Engineer1$78.000
Project Engineer1$118.450

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20231$70.000
FY20241$78.000
FY20261$118.450

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Project Engineer$118.450
Livello II
Spring, TX22 mag 20241 ott 2024Certificato, poi ritirato
Design Engineer$78.000
Livello II
Scottsdale, AZ1 dic 202113 dic 2021Certificato, poi ritirato
GIS Lead$70.000
Livello III
Austin, TX21 mag 202116 giu 2021Certificato, poi ritirato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).