Dati salariali H1B

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MoneyLion Technologies Inc: stipendi e sponsorship H-1B

MoneyLion Technologies Inc ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $145.000.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroNew York, NY
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$145.000
Metà centrale degli stipendi$132.500–$155.000
Percentile dal 10° al 90°$125.000–$161.000

MoneyLion Technologies Inc sponsorizza visti H-1B?

MoneyLion Technologies Inc ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 2 apr 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Manager, SOX IT1$145.000
Senior Backend Engineer1$165.000
Senior Analyst, Marketing Analytics1$120.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20253$145.000

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Senior Analyst, Marketing Analytics$120.000
Livello IV
New York, NY2 apr 202512 set 2025Certificato
Senior Backend Engineer$165.000
Livello IV
New York, NY10 mar 202529 ago 2025Certificato
Manager, SOX IT$145.000
Livello II
New York, NY7 ott 202428 ott 2024Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).