Dati salariali H1B

Home › Datori di lavoro › N. Harris Computer Corporation

N. Harris Computer Corporation: stipendi e sponsorship H-1B

N. Harris Computer Corporation ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $85.490.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroNiagara Falls, NY
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$85.490
Metà centrale degli stipendi$73.217–$102.745
Percentile dal 10° al 90°$65.853–$113.098

N. Harris Computer Corporation sponsorizza visti H-1B?

N. Harris Computer Corporation ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 29 apr 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Director, M&A1$120.000
Data Storage Specialist1$85.490
Financial Analyst1$60.944

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20231$120.000
FY20241$85.490
FY20251$60.944

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Financial Analyst$60.944
Livello I
Niagara Falls, NY29 apr 20251 ott 2025Certificato
Data Storage Specialist$85.490
Livello III
Louisville, KY4 giu 20241 ott 2024Certificato
Director, M&A$120.000
Livello IV
Niagara Falls, NY10 mag 202326 mag 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).