Dati salariali H1B

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Nemera US Holdings: stipendi e sponsorship H-1B

Nemera US Holdings ha presentato 5 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $109.964.

Richieste (LCA)5
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroBuffalo Grove, IL
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$109.964
Metà centrale degli stipendi$106.945–$111.028
Percentile dal 10° al 90°$101.578–$112.880

Nemera US Holdings sponsorizza visti H-1B?

Nemera US Holdings ha presentato 5 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 16 mar 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Quality Validation Engineer2$104.000
Process Engineer2$109.927
Automation Engineer1$114.114

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20253$110.000
FY20262$109.927

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Process Engineer$109.927
Livello II
Buffalo Grove, IL16 mar 20267 ago 2026Certificato
Process Engineer$109.927
Livello II
Buffalo Grove, IL12 mar 20267 ago 2026Ritirato
Quality Validation Engineer$110.000
Livello II
Buffalo Grove, IL26 ago 202515 set 2025Certificato
Quality Validation Engineer$98.000
Livello II
Buffalo Grove, IL5 ago 202525 ago 2025Certificato
Automation Engineer$114.114
Livello II
Buffalo Grove, IL13 mar 20251 lug 2025Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).