Dati salariali H1B

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Nidec SV Probe Pte. Ltd.: stipendi e sponsorship H-1B

Nidec SV Probe Pte. Ltd. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $106.000.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroTempe, AZ
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$106.000
Metà centrale degli stipendi$106.000–$115.500
Percentile dal 10° al 90°$106.000–$121.200

Nidec SV Probe Pte. Ltd. sponsorizza visti H-1B?

Nidec SV Probe Pte. Ltd. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 18 set 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Signal/Power Integrity Engineer3$106.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20241$106.000
FY20252$115.500

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Signal/Power Integrity Engineer$125.000
Livello II
Tempe, AZ18 set 202512 feb 2026Certificato
Signal/Power Integrity Engineer$106.000–$110.000
Livello II
Tempe, AZ1 ott 202412 feb 2025Certificato
Signal/Power Integrity Engineer$106.000–$110.000
Livello II
Tempe, AZ16 nov 202312 feb 2024Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).