Dati salariali H1B

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NSTAR Electric Company: stipendi e sponsorship H-1B

NSTAR Electric Company ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $155.718.

Richieste (LCA)4
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroWestwood, MA
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$155.718
Metà centrale degli stipendi$151.126–$159.908
Percentile dal 10° al 90°$145.052–$165.259

NSTAR Electric Company sponsorizza visti H-1B?

NSTAR Electric Company ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 27 apr 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Principal Engineer, Operations Support2$148.970
Lead Engineer, Substation Design Engineering1$154.500
Lead Engineer1$168.826

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20231$141.003
FY20241$154.500
FY20262$162.881

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Lead Engineer$168.826
E-3 · Livello IV
Westwood, MA27 apr 202617 giu 2026Certificato
Principal Engineer, Operations Support$156.936
Livello IV
Dorchester, MA23 apr 20261 ott 2026Certificato
Lead Engineer, Substation Design Engineering$154.500
E-3 · Livello II
Westwood, MA17 gen 202417 giu 2024Certificato
Principal Engineer, Operations Support$141.003
Livello II
Dorchester, MA17 apr 20231 ott 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).