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Nypro, Inc., a Jabil Company: stipendi e sponsorship H-1B
Nypro, Inc., a Jabil Company ha presentato 15 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 15. Stipendio mediano offerto: $107.169.
Nypro, Inc., a Jabil Company sponsorizza visti H-1B?
Nypro, Inc., a Jabil Company ha presentato 15 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 29 apr 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.
Stipendi per ruolo
| Titolo professionale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Quality Engineer II | 3 | $91.406 |
| Quality Engineer Lead | 2 | $117.907 |
| Manufacturing Engineer II | 2 | $92.681 |
| Manufacturing Engineer III | 2 | $108.240 |
| Sr. Quality Systems & Compliance Manager | 1 | $145.226 |
| NPI Quality Engineer II | 1 | $84.656 |
| Quality Engineer III | 1 | $107.169 |
| Engineer III | 1 | $107.169 |
| Quality Assurance Engineer II | 1 | $96.366 |
| Senior Quality Systems & Compliance Manager | 1 | $158.309 |
Candidature per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 6 | $92.681 |
| FY2025 | 5 | $108.240 |
| FY2026 | 4 | $96.916 |
Livelli di salario prevalente
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Dove si trovano le posizioni
Professioni
- Industrial Engineers9
- Architectural and Engineering Managers2
- Industrial Production Managers2
- Mechanical Engineers1
- Electronics Engineers, Except Computer1
Ultime candidature
| Titolo professionale | Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|---|
| Quality Engineer II | $97.465–$98.536 Livello II | Clinton, MA | 29 apr 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| Senior Quality Systems & Compliance Manager | $158.309–$161.500 Livello IV | Clinton, MA | 25 feb 2026 | 3 mar 2026 | Certificato |
| Quality Assurance Engineer II | $96.366 Livello II | Clinton, MA | 20 feb 2026 | 1 mag 2026 | Certificato |
| Quality Engineer II | $91.406 Livello II | Gurnee, IL | 20 gen 2026 | 20 mar 2026 | Certificato |
| Manufacturing Engineer III | $108.240 | Maple Grove, MN | 25 lug 2025 | 26 lug 2025 | Certificato |
| Manufacturing Engineer III | $108.240 | Maple Grove, MN | 25 lug 2025 | 26 lug 2025 | Certificato |
| Quality Engineer Lead | $124.617–$135.673 | Maple Grove, MN | 23 lug 2025 | 1 ott 2025 | Certificato |
| Quality Engineer III | $107.169–$157.300 | Devens, MA | 29 mag 2025 | 1 ott 2025 | Certificato |
| Engineer III | $107.169–$157.300 | Clinton, MA | 23 mag 2025 | 1 ott 2025 | Certificato |
| NPI Quality Engineer II | $84.656–$114.883 Livello II | Clinton, MA | 21 apr 2023 | 1 mag 2023 | Certificato |
| Quality Engineer II | $80.000–$85.000 Livello II | Gurnee, IL | 17 feb 2023 | 20 mar 2023 | Certificato |
| Sr. Quality Systems & Compliance Manager | $145.226–$190.580 Livello IV | Clinton, MA | 24 gen 2023 | 22 mag 2023 | Certificato |
| Manufacturing Engineer II | $89.128–$96.234 Livello II | Maple Grove, MN | 24 gen 2023 | 2 feb 2023 | Certificato |
| Manufacturing Engineer II | $96.234 Livello II | Maple Grove, MN | 3 gen 2023 | 11 gen 2023 | Certificato |
| Quality Engineer Lead | $111.197–$135.673 Livello I | Maple Grove, MN | 8 dic 2022 | 16 dic 2022 | Certificato |
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).