Dati salariali H1B

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Octatek Inc: stipendi e sponsorship H-1B

Octatek Inc ha presentato 5 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 5. Stipendio mediano offerto: $151.000.

Richieste (LCA)5
Certificato5
Indirizzo del datore di lavoroExton, PA
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$151.000
Metà centrale degli stipendi$151.000–$175.000
Percentile dal 10° al 90°$135.400–$205.000

Octatek Inc sponsorizza visti H-1B?

Octatek Inc ha presentato 5 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 11 apr 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Vice President2$163.000
Engagement Manager1$151.000
Principal Product Manager - AI1$225.000
SAP IT Support Project Manager1$125.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20233$151.000
FY20241$225.000
FY20251$125.000

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
SAP IT Support Project Manager$125.000
Livello III
Exton, PA11 apr 20251 ott 2025Certificato
Principal Product Manager - AI$225.000
Livello III
Exton, PA23 mag 20241 ott 2024Certificato
Vice President$175.000
Livello II
Exton, PA17 nov 20221 dic 2022Certificato
Vice President$151.000
Livello II
Exton, PA16 nov 20221 dic 2022Certificato
Engagement Manager$151.000
Livello III
Exton, PA21 ott 20221 nov 2022Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).