Dati salariali H1B

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OLMM Consulting Engineers: stipendi e sponsorship H-1B

OLMM Consulting Engineers ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $88.234.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroSan Francisco, CA
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$88.234
Metà centrale degli stipendi$85.883–$90.584
Percentile dal 10° al 90°$84.473–$91.994

OLMM Consulting Engineers sponsorizza visti H-1B?

OLMM Consulting Engineers ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 3 feb 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Design Engineer3$88.234

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20231$83.533
FY20262$92.934

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Design Engineer$92.934
part-time · Livello I
San Francisco, CA3 feb 202611 feb 2026Certificato
Design Engineer$92.934
Livello I
San Francisco, CA22 gen 202630 gen 2026Certificato, poi ritirato
Design Engineer$83.533
Livello I
San Francisco, CA25 lug 20237 ago 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).