Dati salariali H1B

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Otto Aviation Group, LLC: stipendi e sponsorship H-1B

Otto Aviation Group, LLC ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $130.000.

Richieste (LCA)4
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroFort Worth, TX
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$130.000
Metà centrale degli stipendi$127.500–$157.500
Percentile dal 10° al 90°$126.000–$174.000

Otto Aviation Group, LLC sponsorizza visti H-1B?

Otto Aviation Group, LLC ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 7 gen 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Senior Engineer, Supplier Quality2$130.000
Quality Engineer1$125.000
Principal Engineer, Systems Test1$185.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20253$155.000
FY20261$130.000

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Senior Engineer, Supplier Quality$130.000
Livello IV
Celina, TX7 gen 20264 feb 2026Certificato
Senior Engineer, Supplier Quality$130.000
part-time · Livello IV
Celina, TX3 set 202510 set 2025Certificato
Quality Engineer$125.000
Livello II
West Melbourne, FL1 ago 20258 set 2025Certificato
Principal Engineer, Systems Test$185.000
Livello IV
Savannah, GA31 lug 202515 set 2025Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).