Dati salariali H1B

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Pecos Inn, LLC: stipendi e sponsorship H-1B

Pecos Inn, LLC ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 2. Stipendio mediano offerto: $46.613.

Richieste (LCA)3
Certificato2
Indirizzo del datore di lavoroPecos, TX
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$46.613
Metà centrale degli stipendi$45.458–$47.768
Percentile dal 10° al 90°$44.766–$48.460

Pecos Inn, LLC sponsorizza visti H-1B?

Pecos Inn, LLC ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 15 giu 2023. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Head of Business and Marketing1$48.922
Hotel Manager1—
Operations Manager1$44.304

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20232$48.922
FY20241$44.304

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Head of Business and Marketing$48.922
Livello I
Pecos, TX15 giu 20231 ott 2023Certificato
Hotel Manager$48.922
Livello I
Pecos, TX9 giu 20231 ott 2023Ritirato
Operations Manager$44.304
Livello I
Pecos, TX25 mag 20221 ott 2022Certificato, poi ritirato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).