Dati salariali H1B

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PrimeCare Community Health, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

PrimeCare Community Health, Inc. ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $166.464.

Richieste (LCA)4
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroChicago, IL
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$166.464
Metà centrale degli stipendi$165.648–$168.964
Percentile dal 10° al 90°$164.179–$173.464

PrimeCare Community Health, Inc. sponsorizza visti H-1B?

PrimeCare Community Health, Inc. ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 20 mag 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Family Health Physician2$166.464
Family Practice Physician with Obstetrics1$163.200
Health Center Medical Director1$176.464

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20233$166.464
FY20251$176.464

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Health Center Medical Director$176.464
Livello II
Chicago, IL20 mag 202526 lug 2025Certificato
Family Health Physician$166.464
Livello II
Chicago, IL12 apr 202331 lug 2023Certificato
Family Health Physician$166.464
Livello II
Chicago, IL18 mar 202331 lug 2023Certificato
Family Practice Physician with Obstetrics$163.200
Livello II
Chicago, IL26 ott 20222 dic 2022Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).