Dati salariali H1B

Home › Datori di lavoro › Productiv, Inc.

Productiv, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Productiv, Inc. ha presentato 21 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 21. Stipendio mediano offerto: $172.536.

Richieste (LCA)21
Certificato21
Indirizzo del datore di lavoroPalo Alto, CA
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$172.536
Metà centrale degli stipendi$130.000–$193.731
Percentile dal 10° al 90°$84.490–$220.314

Productiv, Inc. sponsorizza visti H-1B?

Productiv, Inc. ha presentato 21 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 24 giu 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Software Engineer3$142.000
Process Engineer3$78.700
Senior Product Manager2$177.923
Group Product Manager2$210.704
UX Designer2$134.940
Director of Customer Success1$197.600
VP of People1$220.314
Software Engineer - QA1$84.490
Software Development Engineer III1$173.000
Director of Product Management1$210.000
Product Designer1$190.845
Director, Software Engineering1$258.000
Customer Success Manager II1$131.331
Senior Software Engineer1$175.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20238$188.520
FY20247$130.000
FY20255$175.000
FY20261$131.331

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Senior Software Engineer$175.000–$192.000
Livello III
Seattle, WA24 giu 20251 ott 2025Certificato
Process Engineer$105.000–$120.000
Livello II
Midlothian, VA24 apr 202511 set 2025Certificato
Customer Success Manager II$131.331
E-3 · Livello II
Sacramento, CA30 gen 202510 feb 2025Certificato, poi ritirato
Director, Software Engineering$258.000–$260.000
Livello II
Palo Alto, CA2 dic 20249 dic 2024Certificato, poi ritirato
Process Engineer$78.700
Livello I
Richmond, VA8 lug 202429 dic 2024Certificato
Product Designer$190.845–$229.014
Livello II
Palo Alto, CA24 mag 20243 giu 2024Certificato, poi ritirato
UX Designer$128.502–$155.000
Livello II
Bellevue, WA15 mar 20241 apr 2024Certificato
Process Engineer$70.512
Livello I
Grapevine, TX9 feb 202414 feb 2024Certificato
Software Development Engineer III$173.000–$178.000
Livello IV
Bellevue, WA13 giu 20231 ott 2023Certificato, poi ritirato
Group Product Manager$227.677–$245.000
Livello III
Palo Alto, CA5 apr 202317 apr 2023Certificato
UX Designer$141.378–$155.000
Livello II
Palo Alto, CA3 apr 202310 apr 2023Certificato
Senior Product Manager$183.310–$195.000
Livello IV
Palo Alto, CA29 mar 20233 apr 2023Certificato
Senior Product Manager$172.536–$195.000
Livello IV
Palo Alto, CA24 mar 20233 apr 2023Certificato
Software Engineer$130.000–$250.000
Livello II
Bellevue, WA20 mar 202310 apr 2023Certificato, poi ritirato
Director of Customer Success$197.600–$200.000
Livello II
Palo Alto, CA1 nov 202224 feb 2023Certificato, poi ritirato
Group Product Manager$193.731–$228.000
Livello II
Palo Alto, CA3 mag 202231 mag 2022Certificato, poi ritirato
VP of People$220.314–$250.000
Livello IV
Palo Alto, CA6 dic 202110 gen 2022Certificato, poi ritirato
Director of Product Management$210.000–$230.000
Livello II
Palo Alto, CA10 nov 202110 gen 2022Certificato, poi ritirato
Software Engineer$142.000–$150.000
Livello III
Bellevue, WA7 set 202127 set 2021Certificato, poi ritirato
Software Engineer - QA$84.490–$100.000
Livello II
Bellevue, WA28 giu 20216 lug 2021Certificato, poi ritirato
Software Engineer$152.000–$160.000
Livello III
Bellevue, WA2 mar 20217 ago 2021Certificato, poi ritirato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).