Dati salariali H1B

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Propelland USA, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Propelland USA, Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $100.000.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroSan Francisco, CA
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$100.000
Metà centrale degli stipendi$92.500–$102.500
Percentile dal 10° al 90°$88.000–$104.000

Propelland USA, Inc. sponsorizza visti H-1B?

Propelland USA, Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 29 feb 2024. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Interaction Designer1$85.000
Senior Business Designer1$105.000
Senior Interaction Designer1$100.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20231$85.000
FY20242$102.500

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Senior Business Designer$105.000
Livello II
Austin, TX29 feb 202416 ago 2024Certificato
Senior Interaction Designer$100.000
Livello II
San Francisco, CA10 gen 202414 giu 2024Certificato
Interaction Designer$85.000
Livello I
San Francisco, CA25 ago 20231 ott 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).