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Stipendi H-1B per Staff/Manager Systems Test Engineer presso Qualcomm Technologies, Inc.
8 domande di condizione lavorativa per il ruolo di Staff/Manager Systems Test Engineer presso Qualcomm Technologies, Inc.. Stipendio base mediano offerto: $133.370; metà centrale $133.370–$146.328.
Richieste (LCA)8
Stipendio mediano offerto$133.370
Metà centrale degli stipendi$133.370–$146.328
Percentile dal 10° al 90°$133.370–$149.049
Per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 7 | $133.370 |
| FY2024 | 1 | $146.328 |
Domande
| Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|
| $146.328–$188.500 Livello III | San Diego, CA | 17 nov 2023 | 10 mag 2024 | Certificato |
| $146.328–$188.500 Livello III | San Diego, CA | 27 lug 2023 | 24 gen 2024 | Certificato |
| $133.370–$188.500 Livello III | San Diego, CA | 23 giu 2023 | 22 dic 2023 | Certificato |
| $133.370–$188.500 Livello III | San Diego, CA | 26 gen 2023 | 28 lug 2023 | Certificato |
| $133.370–$188.500 Livello III | San Diego, CA | 14 dic 2022 | 1 giu 2023 | Certificato |
| $133.370–$188.500 Livello III | San Diego, CA | 6 dic 2022 | 1 giu 2023 | Certificato |
| $133.370–$188.500 Livello III | San Diego, CA | 22 nov 2022 | 19 mag 2023 | Certificato |
| $155.397–$188.500 Livello IV | San Diego, CA | 2 nov 2022 | 3 mag 2023 | Certificato |
Altri ruoli presso Qualcomm Technologies, Inc.
- Senior ASICS Engineer$112.882
- Senior Software Engineer$121.597
- ASICS Engineer$109.470
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- Staff Software Engineer$146.328
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- Senior GPU Engineer$133.600
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- Staff GPU Engineer$151.000
- Senior Staff CPU Engineer$179.000
- GPU Engineer$116.843
- Senior Hardware Engineer$112.882
- Staff Cellular System Test Engineer$146.328
- Staff Modem Technologies Software Engineer$146.328
- Senior Modem Technologies Software Engineer$121.597
- Camera Engineer$112.882
- Senior Cellular Technologies Engineer$114.500
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).