Dati salariali H1B

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Stipendi H-1B per Staff Systems Test Engineer presso Qualcomm Technologies, Inc.

46 domande di condizione lavorativa per il ruolo di Staff Systems Test Engineer presso Qualcomm Technologies, Inc.. Stipendio base mediano offerto: $133.370; metà centrale $133.370–$146.328.

Richieste (LCA)46
Stipendio mediano offerto$133.370
Metà centrale degli stipendi$133.370–$146.328
Percentile dal 10° al 90°$126.119–$157.581

Per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY202324$133.370
FY20247$146.328
FY202510$152.027
FY20264$144.090

Domande

Stipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
$157.581–$195.800
Livello III
San Diego, CA14 apr 202625 set 2026Certificato
$130.600–$195.800San Diego, CA3 feb 20261 lug 2026Certificato
$157.581–$195.800
Livello III
San Diego, CA10 dic 20251 mag 2026Certificato
$130.600–$195.800San Diego, CA17 nov 20251 apr 2026Certificato
$157.581–$195.800
Livello III
San Diego, CA12 set 20258 mar 2026Certificato
$157.581–$195.800
Livello III
San Diego, CA24 lug 202529 lug 2025Certificato
$157.581–$195.800
Livello III
San Diego, CA9 lug 20252 gen 2026Certificato
$152.027–$195.800
Livello III
San Diego, CA16 apr 202511 ott 2025Certificato
$152.027–$195.800
Livello III
San Diego, CA13 mar 20251 lug 2025Certificato
$152.027–$195.800
Livello III
San Diego, CA10 feb 20251 lug 2025Certificato
$123.132–$183.000San Diego, CA24 gen 202524 lug 2025Certificato
$123.132–$183.000San Diego, CA18 dic 202414 giu 2025Certificato
$123.132–$183.000San Diego, CA27 nov 202429 nov 2024Certificato
$123.132–$183.000San Diego, CA20 nov 202416 mag 2025Certificato
$146.328–$183.000
Livello III
San Diego, CA14 giu 202418 giu 2024Certificato
$146.328–$183.000
Livello III
San Diego, CA6 mag 20248 mag 2024Certificato
$146.328–$183.000
Livello III
San Diego, CA7 feb 20243 ago 2024Certificato
$122.000–$183.000San Diego, CA15 gen 202412 lug 2024Certificato
$146.328–$183.000
Livello III
San Diego, CA29 nov 202323 mag 2024Certificato
$146.328–$183.000
Livello III
San Diego, CA28 nov 202322 mag 2024Certificato
$146.328–$183.000
Livello III
San Diego, CA2 nov 202330 apr 2024Certificato
$146.328–$183.000
Livello III
San Diego, CA20 lug 202317 gen 2024Certificato
$133.370–$183.000
Livello III
San Diego, CA23 giu 202322 dic 2023Certificato
$133.370–$183.000
Livello III
San Diego, CA16 giu 20239 lug 2023Certificato
$133.370–$183.000
Livello III
San Diego, CA7 giu 20232 dic 2023Certificato
$133.370–$183.000
Livello III
San Diego, CA7 giu 20232 dic 2023Certificato
$133.370–$183.000
Livello III
San Diego, CA13 mar 20239 lug 2023Certificato
$167.149–$204.500
Livello III
Santa Clara, CA10 feb 20231 ago 2023Certificato
$133.370–$183.000
Livello III
San Diego, CA8 feb 20239 lug 2023Certificato
$133.390–$183.000
Livello III
Bridgewater, NJ1 feb 20231 feb 2023Certificato
$133.390–$183.000
Livello III
Branchburg, NJ31 gen 202331 gen 2023Certificato
$133.370–$183.000
Livello III
San Diego, CA28 gen 202314 lug 2023Certificato
$133.370–$183.000
Livello III
San Diego, CA26 gen 202328 lug 2023Certificato
$133.390–$189.000
Livello III
Branchburg, NJ25 gen 202331 gen 2023Ritirato
$133.370–$183.000
Livello III
San Diego, CA20 gen 202314 lug 2023Certificato
$133.370–$183.000
Livello III
San Diego, CA18 gen 202315 lug 2023Certificato
$133.370–$183.000
Livello III
San Diego, CA11 gen 202312 lug 2023Certificato
$133.370–$183.000
Livello III
San Diego, CA10 gen 20238 lug 2023Certificato
$133.370–$183.000
Livello III
Del Mar, CA2 dic 20222 giu 2023Certificato
$133.370–$183.000
Livello III
San Diego, CA23 nov 202218 mag 2023Certificato
$133.370–$183.000
Livello III
San Diego, CA11 nov 202210 mag 2023Certificato
$133.370–$183.000
Livello III
San Diego, CA2 nov 20223 mag 2023Certificato
$133.370–$183.000
Livello III
San Diego, CA1 nov 202220 mar 2023Certificato
$133.370–$183.000
Livello III
San Diego, CA3 ott 202210 mar 2023Certificato
$133.370–$174.600
Livello III
San Diego, CA3 ott 202228 mar 2023Certificato
$133.370–$174.600
Livello III
San Diego, CA26 set 202220 mar 2023Certificato

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Altri ruoli presso Qualcomm Technologies, Inc.

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).