Dati salariali H1B

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Quantadigit LLC.: stipendi e sponsorship H-1B

Quantadigit LLC. ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $106.454.

Richieste (LCA)4
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroAustin, TX
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$106.454
Metà centrale degli stipendi$101.090–$106.454
Percentile dal 10° al 90°$91.436–$106.454

Quantadigit LLC. sponsorizza visti H-1B?

Quantadigit LLC. ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 18 nov 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Software Quality Assurance Engineer/analyst4$106.454

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20241$85.000
FY20263$106.454

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Software Quality Assurance Engineer/analyst$106.454
Livello II
Reston, VA18 nov 202526 nov 2025Certificato
Software Quality Assurance Engineer/analyst$106.454
Livello II
Reston, VA7 nov 202518 nov 2025Certificato
Software Quality Assurance Engineer/analyst$106.454
Livello II
Reston, VA6 nov 202514 nov 2025Certificato
Software Quality Assurance Engineer/analyst$85.000
Livello II
Voorhees, NJ28 dic 20239 gen 2024Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).