Home › Datori di lavoro › restor3d, inc.
restor3d, inc.: stipendi e sponsorship H-1B
restor3d, inc. ha presentato 16 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 15. Stipendio mediano offerto: $114.483.
restor3d, inc. sponsorizza visti H-1B?
restor3d, inc. ha presentato 16 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 8 giu 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.
Stipendi per ruolo
| Titolo professionale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Manufacturing Engineer II | 3 | $106.090 |
| Senior Manager, Digital Automation | 2 | $140.000 |
| Senior Quality Engineer | 2 | $113.892 |
| Senior Project Engineer | 2 | $136.086 |
| Associate Product Development Engineer | 1 | $79.000 |
| Senior Project Engineer - Team Lead | 1 | $129.780 |
| VP Product Development | 1 | $155.736 |
| Sr. Buyer - Sourcing Analyst | 1 | $133.256 |
| Manufacturing Engineer | 1 | $78.250 |
| Patient Specific Design Engineer | 1 | $84.947 |
| Process Development Engineer | 1 | $104.395 |
Candidature per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $79.000 |
| FY2024 | 7 | $113.892 |
| FY2025 | 2 | $142.758 |
| FY2026 | 6 | $118.826 |
Livelli di salario prevalente
- Livello I (iniziale)13%
- Livello II (qualificato)47%
- Livello III (esperto)27%
- Livello IV (pienamente competente)13%
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Dove si trovano le posizioni
Professioni
- Mechanical Engineers6
- Bioengineers and Biomedical Engineers4
- Computer and Information Systems Managers2
- Industrial Engineers2
- Architectural and Engineering Managers1
- Logisticians1
Ultime candidature
| Titolo professionale | Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|---|
| Senior Project Engineer | $136.086 | Wilmington, MA | 8 giu 2026 | 28 ott 2026 | Certificato |
| Process Development Engineer | $104.395–$114.395 Livello III | Durham, NC | 5 giu 2026 | 15 giu 2026 | Certificato |
| Manufacturing Engineer | $78.250 Livello I | Durham, NC | 15 mag 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| Patient Specific Design Engineer | $84.947 Livello II | Durham, NC | 15 mag 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| Senior Project Engineer | $136.086 Livello III | Wilmington, MA | 7 mag 2026 | 28 ott 2026 | Certificato |
| Sr. Buyer - Sourcing Analyst | $133.256 Livello IV | Wilmington, MA | 26 set 2025 | 5 dic 2025 | Certificato |
| VP Product Development | $155.736 Livello II | Durham, NC | 4 apr 2025 | 7 apr 2025 | Certificato |
| Senior Project Engineer - Team Lead | $129.780 Livello IV | Durham, NC | 20 dic 2024 | 14 feb 2025 | Certificato |
| Senior Quality Engineer | $114.483 Livello III | Wilmington, MA | 22 lug 2024 | 13 dic 2024 | Certificato |
| Manufacturing Engineer II | $106.090 Livello II | Wilmington, MA | 15 lug 2024 | 24 nov 2024 | Certificato |
| Manufacturing Engineer II | $106.090 Livello II | Wilmington, MA | 11 lug 2024 | 24 nov 2024 | Ritirato |
| Senior Quality Engineer | $113.300 Livello III | Wilmington, MA | 18 giu 2024 | 13 dic 2024 | Certificato |
| Manufacturing Engineer II | $106.090 Livello II | Wilmington, MA | 10 giu 2024 | 24 nov 2024 | Certificato |
| Senior Manager, Digital Automation | $140.000 Livello II | Durham, NC | 2 mag 2024 | 3 giu 2024 | Certificato |
| Senior Manager, Digital Automation | $140.000 Livello II | Durham, NC | 1 nov 2023 | 30 nov 2023 | Certificato |
| Associate Product Development Engineer | $79.000–$85.000 Livello I | Durham, NC | 9 mag 2023 | 1 ott 2023 | Certificato |
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).