Dati salariali H1B

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Rill Data, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Rill Data, Inc. ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $165.000.

Richieste (LCA)4
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroSan Francisco, CA
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$165.000
Metà centrale degli stipendi$158.750–$173.750
Percentile dal 10° al 90°$147.500–$189.500

Rill Data, Inc. sponsorizza visti H-1B?

Rill Data, Inc. ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 9 lug 2024. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Data Engineer Lead1$200.000
Technical Account Manager1$165.000
Data Engineer1$140.000
Lead Applications Engineer1$165.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20232$182.500
FY20242$152.500

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Lead Applications Engineer$165.000–$225.000
Livello III
Seattle, WA9 lug 202429 lug 2024Certificato
Data Engineer$140.000
Livello III
Roxbury, MA3 mag 20241 ott 2024Certificato
Technical Account Manager$165.000
Livello IV
Medford, MA2 ago 202328 ago 2023Certificato
Data Engineer Lead$200.000
Livello III
San Francisco, CA23 feb 20236 mar 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).