Dati salariali H1B

Home › Datori di lavoro › Ruprecht Company

Ruprecht Company: stipendi e sponsorship H-1B

Ruprecht Company ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $110.462.

Richieste (LCA)4
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroMundelein, IL
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$110.462
Metà centrale degli stipendi$99.469–$126.225
Percentile dal 10° al 90°$84.788–$149.490

Ruprecht Company sponsorizza visti H-1B?

Ruprecht Company ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 5 mag 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Food Scientist - Product Implementation1$165.000
Industrial Engineer1$113.300
Superintendent - FSQA1$107.625
Associate Food Scientist1$75.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20241$165.000
FY20253$107.625

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Superintendent - FSQA$107.625Mundelein, IL5 mag 20251 ott 2025Certificato
Associate Food Scientist$75.000
Livello I
Mundelein, IL22 apr 20251 ott 2025Certificato
Industrial Engineer$113.300
Livello II
Mundelein, IL27 gen 202525 lug 2025Certificato
Food Scientist - Product Implementation$165.000
Livello III
Mundelein, IL8 dic 202318 dic 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).