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Signitives Technologies LLC: stipendi e sponsorship H-1B

Signitives Technologies LLC ha presentato 118 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 118. Stipendio mediano offerto: $86.000.

Un datore di lavoro dipendente H-1B ha un'elevata percentuale di lavoratori H-1B (ad esempio il 15% o più di una forza lavoro di almeno 51 persone) e deve rispettare regole aggiuntive per non sostituire lavoratori statunitensi.

Signitives Technologies LLC sponsorizza visti H-1B?

Signitives Technologies LLC ha presentato 118 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 13 giu 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Domande green card (PERM) presso Signitives Technologies LLC: 6 →

Stipendi per ruolo

Candidature per anno fiscale

Livelli di salario prevalente

• Livello I (iniziale)2%
• Livello II (qualificato)98%

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

• Richardson, TX34
• Irving, TX23
• Plano, TX7
• Little Elm, TX6
• Frisco, TX5
• Novi, MI3
• Queen Creek, AZ3
• Dallas, TX2
• San Jose, CA2
• Salt Lake City, UT2
• Fairfax, VA2
• Atlanta, GA2
• Sandy, UT2
• Prosper, TX1
• Falls Church, VA1
• Plantation, FL1
• Fairview, TX1
• Flanders, NJ1
• Mobile, AL1
• Jamaica Plain, MA1

Professioni

• Computer Programmers90
• Software Developers12
• Data Scientists9
• Computer Systems Engineers/Architects3
• Software Quality Assurance Analysts and Testers2
• Computer Systems Analysts1
• Industrial Engineers1

Ultime candidature

Mostrate le 100 candidature più recenti su 118.

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).