Dati salariali H1B

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SPG Laser Light Technologies, LLC: stipendi e sponsorship H-1B

SPG Laser Light Technologies, LLC ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $81.775.

Richieste (LCA)4
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroWilmington, DE
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$81.775
Metà centrale degli stipendi$78.200–$90.222
Percentile dal 10° al 90°$74.960–$102.233

SPG Laser Light Technologies, LLC sponsorizza visti H-1B?

SPG Laser Light Technologies, LLC ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 9 mar 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Lead Quality Engineer1$83.550
Controls Engineer1$72.800
Continuous Improvement Engineer1$80.000
Quality Manager1$110.240

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20231$83.550
FY20241$72.800
FY20251$80.000
FY20261$110.240

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Quality Manager$110.240
Livello II
Hermann, MO9 mar 20268 set 2026Certificato
Continuous Improvement Engineer$80.000
Livello II
Hermann, MO5 feb 20251 mag 2025Certificato
Controls Engineer$72.800
Livello I
Hermann, MO17 mag 20241 ott 2024Certificato
Lead Quality Engineer$83.550
Livello I
Hermann, MO5 mag 20231 ott 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).