Dati salariali H1B

Home › Datori di lavoro › The Steelastic Company LLC

The Steelastic Company LLC: stipendi e sponsorship H-1B

The Steelastic Company LLC ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 1. Stipendio mediano offerto: $83.346.

Richieste (LCA)3
Certificato1
Indirizzo del datore di lavoroCuyahoga Fallls, OH
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$83.346
Metà centrale degli stipendi$83.346–$83.346
Percentile dal 10° al 90°$83.346–$83.346

The Steelastic Company LLC sponsorizza visti H-1B?

The Steelastic Company LLC ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 25 apr 2023. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Electrical Engineer3$83.346

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20233$83.346

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Electrical Engineer$83.346–$85.000
Livello II
Cuyahoga Falls, OH25 apr 202327 apr 2023Certificato
Electrical Engineer$83.346–$85.000
Livello II
Cuyahoga Falls, OH24 apr 202327 apr 2023Ritirato
Electrical Engineer$83.346–$85.000
Livello II
Cuyahoga Falls, OH20 apr 202327 apr 2023Negato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).