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Swift Strategic Solutions Inc: stipendi e sponsorship H-1B

Swift Strategic Solutions Inc ha presentato 50 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 50. Stipendio mediano offerto: $104.000.

Un datore di lavoro dipendente H-1B ha un'elevata percentuale di lavoratori H-1B (ad esempio il 15% o più di una forza lavoro di almeno 51 persone) e deve rispettare regole aggiuntive per non sostituire lavoratori statunitensi.

Swift Strategic Solutions Inc sponsorizza visti H-1B?

Swift Strategic Solutions Inc ha presentato 50 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 17 giu 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Candidature per anno fiscale

Livelli di salario prevalente

• Livello II (qualificato)100%

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

• Omaha, NE4
• New Hill, NC3
• Plano, TX3
• Palatine, IL2
• Lake St. Louis, MO2
• Celina, TX2
• Northlake, TX2
• Philadelphia, PA2
• Farmers Branch, TX1
• Woodland Hills, CA1
• Iselin, NJ1
• Manassas, VA1
• Phoenix, AZ1
• Tracy, CA1
• Lansing, MI1
• Memphis, TN1
• Sunrise, FL1
• Atlanta, GA1
• Aurora, CO1
• Brentwood, TN1

Professioni

• Computer Systems Engineers/Architects23
• Software Developers19
• Computer Programmers3
• Regulatory Affairs Managers2
• Network and Computer Systems Administrators1
• Computer Network Architects1
• Software Quality Assurance Analysts and Testers1

Ultime candidature

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).