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Stipendi H-1B per Lead - BA presso Synechron, Inc.
6 domande di condizione lavorativa per il ruolo di Lead - BA presso Synechron, Inc.. Stipendio base mediano offerto: $105.000; metà centrale $105.000–$105.014.
Richieste (LCA)6
Stipendio mediano offerto$105.000
Metà centrale degli stipendi$105.000–$105.014
Percentile dal 10° al 90°$100.475–$110.010
Per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2024 | 2 | $110.010 |
| FY2025 | 1 | $105.000 |
| FY2026 | 3 | $105.000 |
Domande
| Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|
| $105.000 Livello III | Pittsburgh, PA | 15 giu 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| $95.950 Livello II | Pittsburgh, PA | 12 giu 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| $105.000 Livello III | Pittsburgh, PA | 5 giu 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| $105.000 Livello II | Plano, TX | 20 mag 2025 | 1 ott 2025 | Certificato |
| $105.019 Livello II | Iselin, NJ | 22 lug 2024 | 29 lug 2024 | Certificato |
| $115.000 Livello II | Pittsburgh, PA | 13 mar 2024 | 15 apr 2024 | Certificato |
Altri ruoli presso Synechron, Inc.
- Associate Specialist - Technology$115.000
- Specialist - Technology$115.960
- Lead - Technology$109.810
- Sr. Specialist - Technology$118.228
- Associate Principal - Technology$120.000
- Sr. Associate - Technology$108.514
- Associate Director - Technology$124.300
- Specialist - Quality Control$100.469
- Manager, Technology$112.986
- Lead – Quality Control$99.549
- Assistant Manager - Technology$109.550
- Sr. Manager - Technology$112.500
- Associate Specialist - Quality Control$102.326
- Sr. Specialist - Quality Control$108.225
- Sr. Manager - Quality Control$103.418
- Associate - Technology$107.487
- Manager, Quality Control$97.570
- Director, Technology$162.000
- Assistant Manager - Quality Control$84.422
- Associate Director - Quality Control$106.194
- Associate Director - Business Analyst$118.893
- Principal - Technology$142.248
- Associate Specialist - Quality$100.600
- Manager - Quality$90.000
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).