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Technoviz LLC: stipendi e sponsorship H-1B

Technoviz LLC ha presentato 68 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 66. Stipendio mediano offerto: $85.000.

Un datore di lavoro dipendente H-1B ha un'elevata percentuale di lavoratori H-1B (ad esempio il 15% o più di una forza lavoro di almeno 51 persone) e deve rispettare regole aggiuntive per non sostituire lavoratori statunitensi.

Technoviz LLC sponsorizza visti H-1B?

Technoviz LLC ha presentato 68 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 9 giu 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Domande green card (PERM) presso Technoviz LLC: 6 →

Stipendi per ruolo

Candidature per anno fiscale

Livelli di salario prevalente

• Livello I (iniziale)40%
• Livello II (qualificato)44%
• Livello III (esperto)13%
• Livello IV (pienamente competente)3%

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

• Madison, WI43
• Cumming, GA6
• Verona, WI2
• Arvada, CO2
• Denver, CO1
• Richardson, TX1
• Belleville, WI1
• Westborough, MA1
• Frisco, TX1
• Dodgeville, WI1
• Plano, TX1
• Davidson, NC1
• St. Louis, MO1
• Katy, TX1
• Rocklin, CA1
• Indian Land, SC1
• Horn Lake, MS1
• Lewisville, TX1
• Middleton, WI1

Professioni

• Software Developers38
• Computer Programmers14
• Software Quality Assurance Analysts and Testers5
• Computer Systems Engineers/Architects4
• Database Administrators2
• Industrial Engineers1
• Network and Computer Systems Administrators1
• Data Scientists1
• Information Security Analysts1
• Sales Managers1

Ultime candidature

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).