Dati salariali H1B

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Texas Commission on Fire Protection: stipendi e sponsorship H-1B

Texas Commission on Fire Protection ha presentato 5 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 2. Stipendio mediano offerto: $59.842.

Richieste (LCA)5
Certificato2
Indirizzo del datore di lavoroAustin, TX
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$59.842
Metà centrale degli stipendi$59.727–$59.956
Percentile dal 10° al 90°$59.659–$60.024

Texas Commission on Fire Protection sponsorizza visti H-1B?

Texas Commission on Fire Protection ha presentato 5 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 5 feb 2024. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Programmer3—
Programmer Analyst2$59.842

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20245$59.842

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Programmer Analyst$60.070
Livello I
Austin, TX5 feb 202412 feb 2024Certificato
Programmer Analyst$59.613–$62.400
Livello I
Austin, TX24 gen 202412 feb 2024Certificato
Programmer$59.613–$62.400
Livello I
Austin, TX19 gen 202417 feb 2024Negato
Programmer$59.613–$60.000
Livello I
Austin, TX16 gen 202418 gen 2024Negato
Programmer$59.613–$60.000
Livello I
Austin, TX8 dic 202318 gen 2024Negato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).