Dati salariali H1B

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The Tie Inc: stipendi e sponsorship H-1B

The Tie Inc ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $122.636.

Richieste (LCA)4
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroNew York, NY
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$122.636
Metà centrale degli stipendi$102.331–$136.713
Percentile dal 10° al 90°$89.442–$138.389

The Tie Inc sponsorizza visti H-1B?

The Tie Inc ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 19 apr 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Data Scientist4$122.636

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20242$108.316
FY20262$124.498

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Data Scientist$109.491–$115.000
Livello II
New York, NY19 apr 20261 ott 2026Certificato
Data Scientist$139.506–$145.000
Livello III
New York, NY5 apr 20261 ott 2026Certificato
Data Scientist$135.782–$140.000
Livello III
New York, NY10 apr 20241 ott 2024Certificato
Data Scientist$80.850–$100.000
Livello I
New York, NY10 apr 20241 ott 2024Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).