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The Timken Company: stipendi e sponsorship H-1B
The Timken Company ha presentato 16 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 16. Stipendio mediano offerto: $113.010.
The Timken Company sponsorizza visti H-1B?
The Timken Company ha presentato 16 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 18 giu 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.
Domande green card (PERM) presso The Timken Company: 3 →
Stipendi per ruolo
| Titolo professionale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Senior Process Engineer | 3 | $99.035 |
| Principal Product Development Engineer | 3 | $106.470 |
| Senior Electrical Controls Engineer | 2 | $121.500 |
| Principal Materials Engineer | 2 | $113.010 |
| Product Development Specialist | 1 | $122.534 |
| Principal Process Technology Engineer | 1 | $97.266 |
| Service Center Technical Analyst | 1 | $115.000 |
| Principal NDE Engineer | 1 | $116.178 |
| Principal - Market Intelligence Analyst | 1 | $117.183 |
| Director, Corporate Strategy | 1 | $200.000 |
Candidature per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 3 | $104.185 |
| FY2024 | 6 | $111.338 |
| FY2025 | 5 | $112.125 |
| FY2026 | 2 | $161.500 |
Livelli di salario prevalente
- Livello I (iniziale)6%
- Livello II (qualificato)56%
- Livello III (esperto)31%
- Livello IV (pienamente competente)6%
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Dove si trovano le posizioni
Professioni
- Industrial Engineers7
- Materials Engineers3
- Electrical Engineers2
- Mechanical Engineers2
- Data Scientists1
- Chief Executives1
Ultime candidature
| Titolo professionale | Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|---|
| Senior Electrical Controls Engineer | $123.000 Livello III | North Canton, OH | 18 giu 2026 | 5 set 2026 | Certificato |
| Director, Corporate Strategy | $200.000 Livello I | North Canton, OH | 4 mar 2026 | 16 mar 2026 | Certificato, poi ritirato |
| Principal Materials Engineer | $112.125 Livello II | North Canton, OH | 27 giu 2025 | 1 ott 2025 | Certificato |
| Principal Product Development Engineer | $106.470 Livello II | Canton, OH | 2 giu 2025 | 1 ott 2025 | Certificato |
| Principal Product Development Engineer | $106.470 Livello II | Canton, OH | 8 mag 2025 | 1 ott 2025 | Certificato, poi ritirato |
| Principal NDE Engineer | $116.178 Livello II | North Canton, OH | 8 mag 2025 | 1 ott 2025 | Certificato |
| Principal - Market Intelligence Analyst | $117.183 Livello III | Canton, OH | 18 apr 2025 | 6 set 2025 | Certificato |
| Principal Process Technology Engineer | $97.266 Livello II | North Canton, OH | 13 ago 2024 | 1 ott 2024 | Certificato |
| Service Center Technical Analyst | $115.000 Livello II | Houston, TX | 24 lug 2024 | 1 ago 2024 | Certificato |
| Principal Product Development Engineer | $108.780 Livello III | North Canton, OH | 24 mag 2024 | 1 ott 2024 | Certificato |
| Principal Materials Engineer | $113.896 Livello IV | North Canton, OH | 14 mag 2024 | 1 ott 2024 | Certificato |
| Product Development Specialist | $122.534 Livello III | North Canton, OH | 6 mar 2024 | 30 lug 2024 | Certificato |
| Senior Process Engineer | $88.435 Livello II | North Canton, OH | 31 gen 2024 | 1 ago 2024 | Certificato |
| Senior Process Engineer | $104.185 Livello II | North Canton, OH | 11 set 2023 | 29 gen 2024 | Certificato |
| Senior Electrical Controls Engineer | $120.000 Livello III | North Canton, OH | 9 ago 2023 | 5 set 2023 | Certificato |
| Senior Process Engineer | $99.035 Livello II | North Canton, OH | 17 ott 2022 | 6 apr 2023 | Certificato |
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).