Dati salariali H1B

Home › Datori di lavoro › Transit Wireless LLC

Transit Wireless LLC: stipendi e sponsorship H-1B

Transit Wireless LLC ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $145.000.

Richieste (LCA)4
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroNew York, NY
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$145.000
Metà centrale degli stipendi$143.500–$151.000
Percentile dal 10° al 90°$142.600–$154.600

Transit Wireless LLC sponsorizza visti H-1B?

Transit Wireless LLC ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 21 lug 2023. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Senior RF Engineer1$157.000
Senior Project Engineer1$145.000
Data Engineer1$142.000
Senior Network Engineer1—

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20234$145.000

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Senior Network Engineer$134.142
Livello III
New York, NY21 lug 202318 set 2023Ritirato
Senior Project Engineer$145.000
Livello III
New York, NY8 mag 202322 mag 2023Certificato
Senior RF Engineer$157.000
Livello III
New York, NY18 ott 20221 nov 2022Certificato
Data Engineer$142.000
Livello III
New York, NY17 ago 202024 ago 2020Certificato, poi ritirato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).