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Stipendi H-1B per Tech Lead (L5) presso Twilio, Inc.
6 domande di condizione lavorativa per il ruolo di Tech Lead (L5) presso Twilio, Inc.. Stipendio base mediano offerto: $264.000; metà centrale $236.096–$265.136.
Richieste (LCA)6
Stipendio mediano offerto$264.000
Metà centrale degli stipendi$236.096–$265.136
Percentile dal 10° al 90°$218.340–$275.944
Per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 2 | $218.340 |
| FY2025 | 2 | $264.000 |
| FY2026 | 2 | $275.944 |
Domande
| Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|
| $286.372 Livello IV | Pleasanton, CA | 10 giu 2026 | 17 nov 2026 | Certificato |
| $265.515 Livello IV | Lathrop, CA | 28 gen 2026 | 26 giu 2026 | Certificato |
| $264.000 Livello IV | San Francisco, CA | 18 dic 2024 | 17 giu 2025 | Certificato |
| $264.000 Livello IV | San Francisco, CA | 18 dic 2024 | 17 giu 2025 | Certificato, poi ritirato |
| $209.885 Livello IV | Bothell, WA | 10 mar 2023 | 4 set 2023 | Certificato |
| $226.794 Livello IV | Fremont, CA | 8 feb 2023 | 6 ago 2023 | Certificato |
Altri ruoli presso Twilio, Inc.
- Software Engineer (L3)$176.982
- Staff, Software Engineer (L4)$225.075
- Software Engineer (L2)$143.300
- Staff, Product Manager (L4)$207.630
- Principal, Software Engineer (L5)$252.622
- Manager, Software Engineering (L4)$216.778
- Senior Manager, Software Engineering (L5)$265.930
- Software Engineer (L1)$120.000
- Tech Lead (L4)$225.449
- Technical Account Manager 4$135.300
- Principal Solutions Engineer$161.779
- Software Engineer$143.850
- Staff, Technical Account Manager$131.948
- Technical Account Manager 3$112.515
- Business Systems Analyst (L3)$134.970
- Solutions Architect$175.147
- Principal, Product Manager (L5)$251.000
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).