Dati salariali H1B

Home › Datori di lavoro › Union Underwear Company, Inc.

Union Underwear Company, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Union Underwear Company, Inc. ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $98.630.

Richieste (LCA)4
Certificato4
Indirizzo del datore di lavoroBowling Green, KY
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$98.630
Metà centrale degli stipendi$91.328–$103.796
Percentile dal 10° al 90°$84.717–$106.564

Union Underwear Company, Inc. sponsorizza visti H-1B?

Union Underwear Company, Inc. ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 27 giu 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Software Developer Intermediate2$98.630
Product Engineer1$80.309
Senior Software Developer1$108.409

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20242$87.655
FY20252$105.334

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Senior Software Developer$108.409
Livello III
Bowling Green, KY27 giu 202520 nov 2025Certificato
Software Developer Intermediate$102.258
Livello II
Nashville, TN24 giu 202511 set 2025Certificato
Product Engineer$80.309
Livello II
Bowling Green, KY12 ago 202412 set 2024Certificato
Software Developer Intermediate$95.001
Livello II
Bowling Green, KY8 mar 20245 set 2024Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).