Dati salariali H1B

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United Structural Works Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

United Structural Works Inc. ha presentato 5 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 5. Stipendio mediano offerto: $56.285.

Richieste (LCA)5
Certificato5
Indirizzo del datore di lavoroCongers, NY
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$56.285
Metà centrale degli stipendi$56.285–$67.246
Percentile dal 10° al 90°$56.285–$86.977

United Structural Works Inc. sponsorizza visti H-1B?

United Structural Works Inc. ha presentato 5 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 24 lug 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Assistant Project Manager3$56.285
Structural Designer1—
Structural Engineer1$100.131

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20241$56.285
FY20254$56.285

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Structural Engineer$100.131
Livello II
Congers, NY24 lug 202524 lug 2025Certificato
Assistant Project Manager$56.285
Livello I
Congers, NY6 mag 20251 ott 2025Certificato
Assistant Project Manager$56.285
Livello I
Congers, NY30 apr 20251 ott 2025Certificato
Structural Designer$96.138
part-time · Livello II
Congers, NY15 nov 202416 mag 2025Certificato
Assistant Project Manager$56.285
Livello I
Congers, NY12 ago 20241 ott 2024Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).